Nabór wniosków o dofinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracodawców i pracowników ze środków rezerwy KFS

Print Drukuj

Powiatowy Urząd Pracy w Wysokiem Mazowieckiem ogłasza nabór wniosków o dofinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego z rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego w wysokości 100.000,00 zł. Dofinansowanie przyznawane będzie pracodawcom spełniającym przynajmniej jeden z priorytetów ustalonych przez Radę Rynku Pracy na 2021 rok, takich jak wsparcie dla pracodawców zatrudniających cudzoziemców, pracowników przedsiębiorstw społecznych, osób z długim stażem pracy w szczególnych warunkach, czy osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności. Można sfinansować do 80% kosztów kształcenia, a dla mikroprzedsiębiorstw do 100%, pod warunkiem, że kwota nie przekroczy 300% przeciętnego wynagrodzenia na uczestnika.

Wnioski należy składać w terminie 04.10.2021 – 05.10.2021 w sekretariacie Urzędu, a datą złożenia jest dzień wpływu wniosku. Niepoprawione wnioski oraz te z brakującymi załącznikami będą pozostawiane bez rozpatrzenia.

Kryteria oceny wniosków obejmują zgodność z priorytetami KFS, możliwość sfinansowania ze względu na dostępność środków oraz zgodność kompetencji z potrzebami rynku pracy. Szczegółowe informacje można znaleźć w dokumentacji dostępnej na stronie internetowej Urzędu.

Informacje o wybranych załącznikach

  • Wniosek KFS 2021 - REZERWA.docx:

    Załącznik dotyczy wniosku o dofinansowanie kształcenia ustawicznego pracowników ze środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego na rok 2021. Kluczowym punktem jest wymaganie złożenia kompletu dokumentów oraz spełnienia określonych kryteriów, aby uzyskać wsparcie finansowe na szkolenia i kursy.

  • Formularz informacji przedstawianych przy ubieganiu sie o pomoc de minimis.xlsx:

    Dokument ten zawiera formularz informacji do wypełnienia przez podmioty starające się o pomoc de minimis, zgodnie z przepisami Unii Europejskiej. Kluczowymi elementami formularza są dane dotyczące podmiotu, jego sytuacji ekonomicznej, oraz planowanej działalności, co umożliwia ocenę przyznania pomocy.

  • ZASADY KFS 2021-REZERWA.docx:

    Załącznik opisuje zasady przyznawania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) w Powiatowym Urzędzie Pracy w Wysokiem Mazowieckiem na rok 2021, koncentrując się na wsparciu działań związanych z kształceniem ustawicznym pracowników i pracodawców. Najważniejsze informacje dotyczą kryteriów wyboru wniosków, priorytetów wsparcia oraz wymogów dla ubiegających się o te fundusze, w tym ograniczeń finansowych i zasad dotyczących pomocy de minimis.

Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.

Ogłoszenie
Powiatowy Urząd Pracy w Wysokiem Mazowieckiem informuje, iż w związku z otrzymaniem środków rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego w wysokości 100.000,00 zł ogłasza nabór wniosków o dofinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracodawców i pracowników.
Środki rezerwy KFS przyznane będą pracodawcom, którzy spełniają co najmniej jeden
z priorytetów Rady Rynku Pracy ustalonych na 2021 rok.

Priorytety Rady Rynku Pracy wydatkowania środków rezerwy na 2021 rok.
  1. Wsparcie kształcenia ustawicznego skierowane do pracodawców zatrudniających cudzoziemców;
  2. Wsparcie kształcenia ustawicznego pracowników zatrudnionych w podmiotach posiadających status przedsiębiorstwa społecznego, wskazanych na liście przedsiębiorstw społecznych prowadzonej przez MRPiPS, członków lub pracowników spółdzielni socjalnych lub pracowników Zakładów Aktywności Zawodowej;
  3. Wsparcie kształcenia ustawicznego osób, które mogą udokumentować wykonywanie przez co najmniej 15 lat prac w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, a którym nie przysługuje prawo do emerytury pomostowej;
  4. Wsparcie kształcenia ustawicznego pracowników Centrów Integracji Społecznej, Klubów Integracji Społecznej, Warsztatów Terapii Zajęciowej;
  5. Wsparcie kształcenia ustawicznego osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności;
  6. Wsparcie kształcenia ustawicznego osób dorosłych w nabywaniu kompetencji cyfrowych.
 
Nie ma możliwości finansowania działań rozpoczętych przed podpisaniem umowy z Urzędem.

W ramach KFS możliwe jest sfinansowanie:
  1. do 80 % kosztów kształcenia ustawicznego, nie więcej jednak niż 300 % przeciętnego wynagrodzenia w danym roku na jednego uczestnika;
  2. do 100 %, kosztów kształcenia ustawicznego, nie więcej jednak niż 300 % przeciętnego wynagrodzenia w danym roku na jednego uczestnika w przypadku mikroprzedsiębiorstw.
Pracodawca, zainteresowany uzyskaniem środków na finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego, składa wniosek o dofinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego sporządzony według obowiązującego formularza, zamieszonego na stronie internetowej Urzędu (w zakładce Dokumenty do pobrania).
Do wniosku dołącza m.in. informacje i dokumenty wskazane w § 5 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 maja 2014 r. w sprawie przyznawania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego (Dz.U. z 2018, poz. 117).

Wnioski należy składać w sekretariacie (pok. 15 I piętro) Powiatowego Urzędu Pracy w Wysokiem Mazowieckiem ul. 1 Maja 8, w dniach 04.10.2021 r. – 05.10.2021 r., w godzinach 8:00 – 15:00.
Za datę złożenia  wniosku uznaje się datę jego wpływu do sekretariatu Urzędu.

Wniosek pozostawia się bez rozpatrzenia w przypadku:
  1. niepoprawienia  wniosku we wskazanym terminie;
  2. niedołączenia do wniosku załączników wymaganych zgodnie z § 5 ust. 2 wyżej cytowanego rozporządzenia;
  3. gdy wniosek wpłynie w terminie innym, niż wskazany przez Urząd.
Przy rozpatrywaniu  wniosków o dofinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego będą brane pod uwagę następujące kryteria:
  1. Zgodność działań z co najmniej jednym z ustalonych priorytetów wydatkowania środków KFS – niespełnienie tego kryterium spowoduje, iż wniosek o dofinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego będzie rozpatrzony negatywnie;
  2. Możliwość sfinansowania działań wskazanych we wniosku o dofinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego w ramach posiadanych przez tut. Urząd środków KFS – brak środków KFS spowoduje, iż wniosek o dofinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego będzie rozpatrzony negatywnie;
  3. Zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego z potrzebami lokalnego lub regionalnego rynku pracy;
  4. Koszty usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków KFS w porównaniu z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku;
  5. Posiadanie przez realizatora usługi finansowanej ze środków KFS certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego;
  6. Posiadanie przez realizatora kursu dokumentu, na podstawie którego prowadzi on pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego;
  7. Plany dotyczące dalszego zatrudnienia osób, które będą objęte kształceniem ustawicznym finansowanym ze środków KFS.
 
Szczegółowe informacje dotyczące przyznawania środków z KFS  na kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawców są zawarte w zamieszonych na stronie internetowej Urzędu
(w zakładce Dokumenty do pobrania) Zasadach przyznawania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego w Powiatowym Urzędzie Pracy w Wysokiem Mazowieckiem
w 2021 roku. 

 
Informacje o publikacji dokumentu